今天季獎金終於發下來了，幸好這一季的業績還不錯，公司也大方發了不少獎金
領到獎金的第一件事當然就是把家裡缺的 【MITSUBISHI 三菱】靜音大師7-9坪變頻冷暖分離式冷氣(MUZ-GE50NA-MSZ-GE50NA) 買回來啦~~
而且本姑娘在幾天前就上網做好【MITSUBISHI 三菱】靜音大師7-9坪變頻冷暖分離式冷氣(MUZ-GE50NA-MSZ-GE50NA)相關功課，經過比價之後，決定在這買啦~~~
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商品訊息功能
- 品號：2267075
- 高效直流DC變頻壓縮機
- 能源效率 第1級
- 最低噪音：33分貝
商品訊息描述折扣
商品特色─
◎ 冷/暖能力：5.0/5.6kw
◎ 適用7-9坪空間
◎ 最低噪音：33分貝
◎ 效率分級：第1級
◎ 高效直流DC變頻壓縮機
◎ 超低靜音室內機
◎ 自動冷暖切換運轉
◎ 液晶顯示無線控制
◎ 24小時預約開機/關機
◎ 150度廣域送風
◎ 12米長距離送風
◎ 自訂舒適模式(一鍵通)
◎ 上下風向自動調節功能
◎ 左右風向自動調節功能
◎ 週間運轉行程管理
◎ 六段風速調節機能(含自動)
◎ 平面式面板設計(美觀大方)
◎ 簡易清潔設計(清潔保養便利)
◎ 奈米白金濾網(強效抑菌及除味)
◎ 故障自我診斷機能(室內、外機）
◎ 室外機耐候性塗裝
商品訊息特點
◆室內機：MSZ-GE50NA （中央社倫敦12日綜合外電報導）美國電子商務巨擘亞馬遜（Amazon）在英國的員工據信為了能夠準時上班，而在公司附近的樹林裡紮營過夜。 為鼓勵全國師生用影像記錄教育故事，讓教育典範發揮楷模作用，教育部辦理一○六年度「教育金像獎」短片徵件競賽，徵件時間自即日起至一○六年二月八日止，金像獎得主可獲得獎金新臺幣十萬元，歡迎各級學校學生、教職員工踴躍參與，一起記錄教學現場的熱忱與感動。
◆室內機尺寸：寬1100×高325×深240(mm)
◆室內機重量：16 kg
◆室外機：MUZ-GE50NA
◆室外機尺寸：寬840×高880×深330(mm)
◆室外機重量：54 kg
◆額定能力：EER 冷 4.20 kW/kW；COP 暖 4.41 kW/kW
◆冷氣能力：5.0 (2.4~6.1) kW；2060~5250 kcal/h
◆暖氣能力：5.6 (2.2~7.8) kW；1890~6710 kcal/h
◆電流(額定值)：冷 5.50 (A)；暖 6.00 (A)
◆耗電量：冷 1190 W；暖 1270 W
◆噪音值：(低速/高速)室內機30/53；室外機55
◆電源：1φ 220V 60Hz
◆冷媒配管：粗15.8(5分) 細9.52(2分)
◆供電方式：室外供電
◆連接控制線：4蕊
◆內機配線：1.25mm2
◆適用坪數：7-9 坪
◆能源效率等級：1級
◆製造地：泰國
◆本商品保固期限請依原廠公佈為主
本商品備註
※本商品保固期限請依原廠公佈為主。
※本產品文案為原廠所提供，若有變動敬請參照實際商品為準。
※本產品網頁因拍攝關係，圖檔略有差異，實際以廠商出貨為主。
※10天鑑賞期非試用期，本產品一經使用，則需負擔耗材及清潔費用，建議您訂購前請先確認評估
【訂購說明】
1.訂購前請先確定商品尺寸與擺放位置空間是否適合；若超過門尺寸須要做拆門動作，將依現場狀況估價。
2.確定放置點周圍-有適合電源插座。
3.商品訂購後將由專人與您聯絡送貨日期。
4.若送貨地點為無電梯之舊大樓、舊公寓，將於現場估算加收樓層費。
5.以上事宜請於訂購前審慎評估安裝環境，若超出基本安裝範圍，安裝人員將依現場實際狀況先行報價。
6.全省運送安裝恕不含偏遠地區及山區及離島，敬請見諒!
7.售價已含運費，唯偏遠地區運費及地址認定，將由廠商專人電聯後，確認最終運費加價金額。
暢銷排行 保固期
3年保固期
家庭用戶線上保證書登必買陸全機零件保固三年，壓縮機10年保固
非家庭用戶適用免費換修零件及工資服務年限一年
但建設公司等專案案件，則以該案合約約定為準，不適用於前述保固期
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
英國「每日郵報」（Daily Mail）報導，有人看見至少3名亞馬遜員工在樹林裡搭帳篷，引發各界關切。
根據英國媒體The Courier，1名要求匿名的員工不願多談，但形容亞馬遜是「差勁的雇主」，並且批評法夫郡（Fife）物流中心的工作準則。
他說，選擇在帳篷裡過夜，比從位於伯斯（Perth）的住家通勤上班來得容易且便宜，然而他的紮營設備9日下午卻不翼而飛。
亞馬遜位於蘇格蘭法夫郡丹弗姆林（Dunfermline）的物流中心雇用大約1500名長期員工，又創造了4000個工作機會來協助應付忙碌的耶誕和新年時期。
另1座帳篷似乎已被人丟棄，周圍散落著垃圾、睡袋和飲料罐等。
地方運動人士宣稱，亞馬遜員工每週工時高達60小時，卻只能賺取略高於最低薪資的工資，並且受到嚴苛的待遇，使得這家公司上個月比價飽受抨擊。
亞馬遜近日成為全球最有價值零售品牌，市值1980億英鎊，員工時薪卻只有7.35英鎊（約新台幣302元），僅略高於最低薪資標準，員工倘若未能爭分奪秒地追蹤線上消費者訂購的商品，據說還會面臨懲戒處分。
亞馬遜駁斥上述指控，說公司非常珍惜旗下員工，並維持著與他們「直接對話的文化」。
然而，部分員工必須忍受冬季低溫紮營過夜的消息曝光後，亞馬遜員工福利再度引發外界質疑。（譯者：中央社劉文瑜）1051212
「教育之道無他，唯愛與榜樣而已」。在教育現場，有許多老師為許孩子一個未來，致力為教學付出心力，讓孩子透過多元觀點、適性教育發揮潛能；這些教育現場的熱血故事，是教育持續進步的動力。去年教育部首度辦理「教育金像獎」短片徵件競賽，勇奪學生組教育金像獎的逢甲大學學生羅奕鈞，以《一堂作夢的公民課》把恩師、新竹高商公民老師張國賓的「夢想與改造」課程拍成短片，羅奕鈞表示，高一時許曾下夢想，希望將這堂鼓勵自己勇敢追夢的課程拍成影片，幫助老師推廣課程，教育金像獎讓他實現夢想，希望透過鏡頭讓更多人看見教育的希望。
今年，「教育金像獎」向各級學校教職員生廣徵教育短片，徵件類型為音像紀錄或報導，長度在十五分鐘以內，參賽者組別分為各級學校在學學生組、各級學校現任教職員工組二組，獲得金像獎的得主可獲得獎金新臺幣十萬元，入圍者則可獲新臺幣五千元獎金，另外，為鼓勵社會大眾關心教育議題，也設立網路最佳人氣獎，獲得網友最多按讚數者，可獲得新臺幣五千元，入圍作品(含得獎作品)將在網路及各級學校巡迴播映。教育部期待教學現場的師生、職員工，透過議題發掘、影片製作、競賽過程及巡迴影展，讓這些故事廣為人知、產生典範轉移作用，傳承、再創新。「教育金像獎」徵件須知及相關訊息均公布於官網（www.egfa.tw）及Face-book粉絲專頁。
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